KISI-KISI Tes CPNS 2018 Sistem CAT !!! Pasti Keluar
Menurut BKN (Badan
Kepegawaian Negara) yang dimaksud Computer
assisted Test (CAT) adalah suatu metode seleksi dengan alat bantu komputer
yang digunakan untuk mendapatkan standar minimal kompetensi dasar bagi pelamar
CPNS ( Calon Pegawai Negeri Sipil) dan CAT dipercaya bisa menjamin standar
kompetensi dasar CPNS dalam SKD (Seleksi Kompetensi Dasar).
Dengan komputer, peserta
langsung mengerjakan soal ujiannya di layar kompute. Mengoperasikannya cukup
mudah dan waktu yang tersisa dalam pengerjaan sudah terpampang jelas di layar
monitor. Soal pilihan ganda dan cukup mengeklik jawaban yang menurut anda
benar.
A. MATERI UJIAN
Berdasarkan permenpan No. 22Tahun 2017,
Kisi- kisi soal CPNS yang diaplikasikan dalam CAT memiliki Komposisi sebagai
berikut :
a.
Seleksi kompetisi dasar
1.
35 soal Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
2.
30 soal Tes Inteligensi Umum (TIU)
3.
35 soal Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
b.
Seleksi Kompetesi Bidan (SKB)
Peserta yang memenuhi Passing
grade dan dinyatakan lolos seleksi Kompetensi Dasar (SKD) selanjutnya
berhak Mengikuti seleksi Kompetensi Bidang (SKB). SKB yang akan diujikan tergantung
pada kementerian dan intansi terkait dan berbeda satu sama lain.
B. SISTEM PENILAIAN COMPUTER ASSISTED TEST ( CAT )
Untuk instansi yang seleksinya menggunkan
CAT, jumlah soal seluruhnya sebanyak 100 soal pilihan ganda dengan 5 pilihan
jawaban ( A, B, C, D, Dan E ), dengan
perincian :
a.
35 soal TWK dengan nilai 0 jika salah dan 5 jika
benar
b.
30 soal TIU dengan nilai 0 jika salah, dan 5
jika benar
c.
35 soal TKP dengan nilai 1 jika salah dan 5 jika
benar
Jadi, jika seluruh soal dijawab dengan tepat, nilai
maksimumnya adalah 500. Tidak ada sistem pengurangan nilai dalam ujian ini. Nilai
ambang batas SKD CAT seleksi CPNS 2018 berdasarkan permenpan No. 22 Tahun 2017
:
a.
75 untuk Tes Wawasan Kebangsaan
b.
80 untuk Tes Intelegensia Umum, dan
c.
143 untuk Tes Karakteristik Pribadi
Nilai
ambang batas tersebut adalah nilai minimum yang harus dipenuhi dalam setiap
subtes. Artinya,pesera ujian CPNS akan lolos jika nilai yang didapat pada
setiap subtes memenuhi nilai ambang batas tersebut. Sebaliknya, berapapun nilai
total yang didapat tidak akan berpengaruh jika ada salah satu subtes yang
nilainya dibawah ambang batas.
C. PENETAPAN KELULUSAN AKHIR BAGI CPNS
Kelulussan peserta ujian CPNS didasarkan
pada nilai passing grade. Apabila jumlah
yang memenuhi nilai ambang batas kelulusan melebihi jumlah formasi jabatan,
penentuan selanjutnya berdasarkan peringkat nilai tertinggi berurutan nilai
berikutnya sampai dengan jumlah formasi yang telah ditetapkan.
Jika
instansi menetapkan bagi jabatan tertentu hanya menyelenggarakan ujian
kompetensi dasar maka berlaku :
a.
Apabila jumlah pelamar yang mencapai nilai
passing grade sama atau kurang dari jumlah alokasi formasi yang tersedia,
pelamar yang memenuhi passing grade tersebut dinyatakan lolos
Contoh : 50 formasi, peserta 100 orang, namun yang memenuhi
passing grade 40 orang, dengan demikian, yang dinyatakan lolos hanya 40 peserta
tersebut, sisanya sebanyak 10 orang dinyatakan point c dibawah
b.
Apabila jumlah pelamar yang mencapai nilai
ambang batas kelulusan melebihi jumlah alokasi yang tersedia, penetuan
kelulusan berdasarkan peringkat sesuai dengan jumlah formasi yang tersedia.
Contoh : formasi 50, peserta 100 orang dengan melampui passing
grade 60 orang. Peserta yang lolos 50 orang dengan peringkat tertinggi.
c.
Apabila jumlah pelamar yang memenuhi passing
grade kurang dari jumlah alokasi formasi yang ditetapkan, kekurangan tersebut
dapat diisi dari pelamar jabatan lain dengan kualifikasi pendidikan sama dan
memenuhi passing grade berdasarkan peringkat sesuai dengan jumlah alokasi
formasi.
D. KISI-KISI TES CPNS 2018 SISTEM CAT
a. Kisi-Kisi TWK (Tes Wawasan Kebangsaan)
No
|
Kompetensi Dasar
|
Prediksi
|
1.
|
Sistem Negara
Indonesia
|
10
|
2.
|
Sejarah Perjuangan
Bangsa
|
10
|
3.
|
Peranan Bangsa
Indonesia dalam Regional Maupun Global
|
8
|
4.
|
Kemampuan berbahasa
indonesia secara baik dan benar
|
7
|
Total
|
35
|
|
b. Kisi-Kisi TIU ( Tes Intelegensia Umum)
No.
|
Kompetensi Dasar
|
Materi
|
Prediksi
|
1.
|
Penalaran verbal
(kemampuan menyampaikan secara lisan maupun tertulis)
|
Sinonim
|
2
|
Antonim
|
2
|
||
Analogi
|
3
|
||
Kelompok kata
|
3
|
||
2.
|
Penalaran Numerikal
(kemampuan melakukan operasi perhitungan angka dan melihat hubungan diantara
angka-angka)
|
aljabar
|
3
|
aritmatika
|
3
|
||
deret
|
4
|
||
3.
|
Penalaran
Logika(Kemampuan melakukan penalaran secara runtut dan sistematik)
|
Penarikan logika
|
5
|
4.
|
Penalaran analitis
(kemampuan Mengurai suatu permasalahan secara sistematik)
|
Penalaran analitis
|
5
|
Total
|
30
|
||
c. Kisi-kisi TKP ( Tes Karakteristik Pribadi )
No.
|
Kompetensi daasar
|
Prediksi
|
1.
|
Integritas Diri
|
4
|
2.
|
Semangat Berprestasi
|
4
|
3.
|
Kreativitas dan
inovasi
|
3
|
4.
|
Orientasi pada
pelayanan
|
3
|
5.
|
Orientasi kepada orang
lain
|
3
|
6.
|
Kemampuan beradaptasi
|
3
|
7.
|
Kemampuan mengendalikan
diri
|
3
|
8.
|
Kemampuan bekerja
mandiri dan tuntas
|
3
|
9.
|
Kemampuan dan kemampuan
belajar berkelanjutan
|
3
|
10.
|
Kemampuan bekerja sama
dalam kelompok
|
3
|
11.
|
Kemampuan menggerakan dan
mengkoordinasi orang lain
|
3
|
Total
|
35
|
|
Komentar
Posting Komentar